教学案例库

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2024-12

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诠释新时代雷锋精神金融机构积极践行“金融为民”——以华福证券厦门分公司为例
2024-12

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金融企业以品牌建设赋能服务能力，助力企业高质量发展——以华福证券厦门分公司实践为例2.0
2024-12

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华福证券光刻机行业深度报告：博采众星之光，点亮皇冠明珠
2024-12

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华福证券固定收益投资策略：下半年宏观经济和利率走势分析
2024-12

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华福证券2024年秋季宏观经济与资本市场展望：把握新一轮改革投资机遇
2023-11

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关于证券分支机构加强企业文化建设的研究——以华福证券厦门分公司为例

一、研究背景、意义及方法中国证券业协会发布推广《证券行业文化建设十要素》，从观念、组织、行为三个层次，提出落实行业文化理念的具体行动指引，倡导证券公司围绕十要素向心发力、深耕细作、久久为功，守正笃实推进证券业文化建设，持续沉淀和涵养行业生态，把文化建设与公司治理、发展战略、发展方式和行为规范深度融合，与人的全面发展、历史文化传承、党建工作要求和专业能力建设有机结合，促进形成健康的价值观、发展观、风险观，为资本市场长期稳定健康发展提供价值引领、精神支撑和制度基础。对一个国家、一个民族来说，深厚的文化基础是国家和民族赖以长久生存的灵魂；对一个行业、一家企业来说，良好的文化生态就是行业和企业健康发展的重要支撑。面临行业的不断变革、市场的大起大落，行业文化建设的重要性愈加突出。本调研采用案例分析法，通过对华福证券厦门分公司运用党建引领、一把手示范、打造特色培训体系、笃实守正发展，践行证券行业企业文化建设案例的研究，探索证券分支机构加强企业文化建设的方式方法，以期对共同推动证券行业发展有所启示。二、华福证券厦门分公司案例简介华福证券一直以来高度重视文化建设，致力于探索推动党建工作、文化建设和业务
2023-11

08

【华福金工】从护城河的五大来源看行业之：基础化工
2023-11

08

【华福金工】（宽基指数）市场情绪指标专题20230615

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